Et si tu plaçais l’humain au cœur de ton avenir professionnel ?

Tu veux contribuer à la vie d’une entreprise, être au contact des collaborateurs, tout en apprenant les rouages des RH de l’intérieur ?
Cette alternance est l’occasion rêvée de te former sur le terrain, en accompagnant les équipes dans leurs missions RH quotidiennes, de l’accueil des nouveaux arrivants à la gestion administrative, en passant par le recrutement.

Une entreprise partenaire propose un poste d’assistant·e RH dans le cadre d’un Bachelor Gestion des Ressources Humaines. Une expérience enrichissante pour celles et ceux qui souhaitent faire de l’humain leur métier.

Tes futures missions

Vous intégrerez un programme en alternance de niveau Bac+3 – Bachelor Gestion des Ressources Humaines (niveau 6).
Sous la supervision de professionnel·les du secteur, tu interviendras sur des missions variées et responsabilisantes :

• Accueillir les collaborateur·rices et les candidat·es (en physique, par téléphone ou via les outils digitaux)

• Gérer les dossiers du personnel : contrats, absences, congés, documents administratifs

• Participer au processus de recrutement : rédaction d’annonces, tri de candidatures, organisation d’entretiens

• Contribuer à l’intégration des nouveaux arrivants (parcours onboarding)

• Appuyer la gestion de la paie : collecte des éléments variables, suivi des temps, liaison avec les services paie

• Aider à la mise en œuvre des actions de formation

• Participer à la communication RH : rédaction de notes, événements internes, supports visuels

• S’impliquer dans des projets RSE ou de qualité de vie au travail (QVT)

Tu développeras ainsi des compétences transversales en RH, tout en t’immergeant dans le fonctionnement concret d’une organisation.

Profil recherché

Tu prépares actuellement un Bachelor en Ressources Humaines (ou équivalent niveau Bac+3) et tu recherches une alternance engageante ? Voici ce que l’on attend de toi :

• Tu possèdes des bases solides en gestion administrative et RH

• Tu maîtrises les outils bureautiques et tu es à l’aise avec les outils numériques (SIRH, Excel, etc.)

• Tu es rigoureux·se, organisé·e et tu sais gérer les priorités

• Tu as un excellent sens de la communication et tu fais preuve de discrétion

• Tu es autonome tout en sachant travailler en équipe

• Une première expérience en RH (stage, alternance) serait un atout

Les petits plus qui changent tout

• Une immersion terrain enrichissante et professionnalisante

• Un accompagnement pédagogique sur-mesure tout au long du parcours

• Une entreprise impliquée dans la formation de ses alternant·es

• 500 € d’aide au permis de conduire

• 50 % des frais de transport et des tickets restaurant pris en charge

• 30 jours de congés payés

• Un campus moderne, facilement accessible, et une équipe dédiée à la recherche d’alternance

Informations pratiques

• Secteur de travail : La Garde (83130)

• Lieu de formation : La Garde

• Rythme d’études : 1,5 jour par semaine à l’école

• Durée de la formation : 12 mois

Envie de rejoindre une aventure humaine et formatrice ?

Envoie ton CV accompagné de quelques lignes sur ta motivation.
Réponse garantie sous 48h : cette alternance peut être un tremplin vers ta carrière RH.